…La importancia de estos conceptos, se compartan puntos de vista de diferentes personas, se practique poco a poco cada tema visto, entre otras.  Este tipo de promoción requiere de participación de diferentes organizaciones.

(estudiante)

…hay personas mega diversas, con creencias diferentes, culturas, tradiciones, lenguaje, historia etc. entonces eso es lo que lo hace hermoso, en mis manos como futura licenciada tengo la responsabilidad de promover y poner en práctica la diversidad, equidad e inclusión

(estudiante).

…las personas con diferente sexualidad deben ser tratadas con respeto, muchas veces se marginan por su manera de ser de expresarse en sus maquillajes y vestimentas o muchas veces se juzga el que no sean el típico personaje colorido que se pinta en la televisión, todo esto es algo debe dejarse de lado y tratarlos como son, como personas.

(estudiante)

Las mujeres muchas veces son desacreditadas por su trabajo y las rebajan demasiado, cuando muchas veces nos tenemos que esforzar el doble que los hombres para poder alcanzar ese puesto y demostrar que somos las indicadas para el puesto y estas son marginadas al momento de compartir opiniones o son objetivos de burlas, por su físico, si son capaces de hacer X trabajo (estudiante).

…muchísimas comunidades tienen que ser tomadas en cuenta e incluirlas, ya sea por su cultura, raza, creencias, etc. Todos merecen esa inclusión en la sociedad y nosotros darnos la oportunidad de aprender de todas ellas, todas las personas tienen siempre algo que decir y todos merecen ser escuchadas, consideradas y apreciadas (estudiante).

Creo que sí se puede combatir la vulnerabilidad si aplicamos políticas de DEI puesto que estas políticas pueden ayudar a que más personas sean conscientes de los daños que se provoca a otras personas (estudiante).

…la inclusión equitativa se logrará a partir de… de un cambio mutuo, educando y capacitando (estudiante).

…aceptamos que somos parte de un todo, y al aceptar esa posición nos colocamos en igual nivel que cualquier otra persona, y la otra persona se sentirá igual (estudiante).

…se es más que consciente de la desigualdad y exclusión que viven las personas de ciertos grupos sociales y el deseo de eliminarlas (prestador* de servicio social).

Actualmente la diversidad nos ha brindado nuevos horizontes y ver cosas que antes normalizábamos con frecuencia (prestador* de servicio social).

…es necesario el respeto a la dignidad de las personas y con las políticas de DEI claramente se obtendrá un cambio significativo (prestador* de servicio social).

…aunque todavía la brecha de género sea muy profunda gracias a la inclusión se ha estado trabajando combatir estas brechas de vulnerabilidad (prestador* de servicio social).

Todavía como sociedad estamos lejos de lo ideal (prestador/a de servicio social).

Considero que el impacto que tuvo la actividad es que al informar se generan nuevas perspectivas de inclusión y te informa de programas, apoyos y campañas que a largo plazo podrían causar un cambio de cultura y pensamiento (prestador* de servicio social).

Las entrevistas fueron sumamente interesantes y los temas tratados verdaderamente me hicieron pensar mucho en todo lo que pasa alrededor de nosotros, muchas cosas ocurren de manera inconsciente y no te das cuenta que se replican de manera automática y así se continúan reproduciendo todos estos escenarios que vulnerabilizan a las mujeres… (prestador* de servicio social).